برنامه توسعه فردی :
برنامه توسعه فردی یک برنامه زمان مند برای رسیدن به اهداف فردی و حرفه‌ای است. هدف این برنامه توانمندی فرد با توجه به توانائی‌ها و قابلیت‌های خود، در راستای اهداف فردی و سازمانی است.
دلیل اصلی استفاده از برنامه توسعه فردی آن است که همه افراد می خواهند در مهارت‌های چندبعدی درزمینه های شغلی، تخصصی، فکری، تحصیلی و خانوادگی توانمند شوند. امروزه مرز بین مهارت ها و شایستگی های فردی و سازمانی چندان مشخص نیست، چرا که توانمندی فردی در زمینه های مختلف می تواند به توانمندی های او در سازمان کمک کند.روش ها و ابزارهای مختلفی برای رشد و ارتقای دانش و مهارت افراد و تیم های کاری در سازمان ها وجود دارد.این روش ها و ابزارها باعث چابکی هرچه بیشتر سازمان در فضای فشرده رقابتی می شوند.برنامه توسعه فردی ابزاری است که به کارکنان کمک می کند تا در یک همکاری نزدیک با مافوق در چارچوب نیازها و اهداف کلان سازمان یک برنامه اجرایی مناسب برای تکمیل و تقویت مهارت ها، دانش و شایستگی های خود طراحی کرده و آن را به اجرا درآورد.
با اجرای این طرح می توانیم به درستی حیطه هایی که پرسنل در آنها نیاز به آموزش دارند را تعیین نموده و با متمرکز نمودن آموزش ها برا نیازهای واقعی پرسنل باعث افزایش اثربخشی و کارایی آموزش ها شدبرنامه توسعه فردی توسط سیستمی که مرتب میزان پیشرفت را ارزیابی و برای قدم های بعدی برنامه ریزی می کند پایه گذاری می شود. با کمک برنامه های توسعه فردی می توان با سهولت میزان برنامه ها و اقدامات توسعه یی را اندازه گیری و ردیابی نمود و نتایج ملموس و قابل قبولی را به دست آورد.
- روشی است برای توسعه مهارت های فرد.
- ابزاری است برای شناسایی باورها و ارزش های فرد.
- ابزاری است برای شناسایی و انتخاب اهداف فردی و سازمانی.
- مسیری است برای ارایه راهکارهای رسیدن به هدف ها.
- ابزاری است برای انتخاب معیارهایی برای ارزیابی روند رشد.
امکانات نرم افزار توسعه فردی:
امکان دسترسی به سیستم به عنوان مدیریت و مسئول بخش و کاربر وجود دارد که به تفصیل در زیر ارائه گردیده است:
- مدیریت تمامی اطلاعات پایه سیستم اعم از واحد ها ، بخش ها ، پرسنل و …
- تعریف دوره های کاری و تعیین محدوده زمانی فعالیت ها
- امکان ثبت اطلاعات پرسنل از طریق فایل کارگزینی
- تعریف انواع دوره آموزشی ارائه شده در سازمان و تعیین منابع آموزشی
- تعیین تقویم آموزشی در دوره کاری
- تعیین نیازهای آموزشی پرسنل
- امکان ایجاد بانک سوالات برای هر دوره آموزشی
- تعیین شرایط آزمون برای هر دوره آموزشی
- شرکت کردن پرسنل در آزمون ها ی تعیین شده به صورت آنلاین
- تصحیح آزمون به صورت آنلاین و درج در کارنامه پرسنل
- مشاهده و چاپ کارنامه و شناسنامه آموزشی توسط پرسنل
- شرکت در نظرسنجی
- تعیین اقدام اصلاحی بر اساس دوره آموزشی و میزان اثر بخشی
- امکان برگزاری آزمون های استخدامی و جدید الورود
- گزارشات متنوع
